费城的《公平工作周刊》法要求受保雇主为服务、零售和酒店业员工提供可预测的工作时间表。 它还要求进行真诚的估计，提前14天通知时间表，以及其他保护措施。

承保的雇主包括在世界各地拥有250名或以上员工且在全球拥有30个或更多分支机构的雇主，包括连锁机构和特许经营店。

详细了解如何举报《公平工作周》违法行为。

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请致电 (215) 686-080 2 联系劳工部工人保护办公室提问、投诉或申请合规援助。 你也可以发送电子邮件至 FairWorkweek@phila.gov。