Чтобы претендовать на грантовое финансирование, новые рабочие места, созданные в рамках Программы качественных рабочих мест, должны:

• Жить в Филадельфии и предлагаться жителям Филадельфии.
• Платите минимальную почасовую заработную плату, определенную Филадельфийским стандартом минимальной заработной платы.
• Работайте полный рабочий день и работайте на постоянной основе не менее 30 часов в неделю или 1500 часов в год.

Кроме того, работодатель должен:

• Работать не менее одного года.
• Имейте налоговый счет для предприятий и уплачивайте налог на доходы и поступления от бизнеса (BIRT).
• Предоставьте оплачиваемый отпуск всем сотрудникам, проживающим в Филадельфии (не менее одного часа оплачиваемого отпуска по болезни за каждые 40 отработанных часов).
• Обеспечьте медицинскую страховку для всех сотрудников, работающих в Филадельфии, одним из следующих способов:
  • спонсируя медицинское страхование своих сотрудников, покрывая не менее 50% стоимости; или
  • облегчение доступа сотрудников к медицинскому страхованию (например, путем предоставления стипендии на приобретение страховки).

Предприятия, работающие на дому, и некоммерческие организации не имеют права участвовать в Программе качественных рабочих мест.

Подать заявку на участие в программе

Чтобы начать процесс подачи заявки, отправьте онлайн-форму запроса. Если вы соответствуете квалификационным требованиям, менеджер программы отправит вам полное заявление на участие в программе.

Не начинайте прием на работу до того, как ваше полное заявление будет одобрено. Новые должности, заполненные до того, как ваша заявка будет одобрена, не будут претендовать на грантовое финансирование.

Повторно подайте заявку на получение дополнительного финансирования

Компании, успешно завершившие программу и получившие грант, могут подать заявку на дополнительное финансирование, чтобы создать новые качественные рабочие места.

Вы можете начать прием на работу только после того, как ваша новая заявка на программу будет одобрена. Должности, заполненные до того, как ваше новое заявление будет одобрено, не будут претендовать на грантовое финансирование.

Принятые кандидаты

Чтобы принять участие в программе и получить финансирование, вы должны взять на себя обязательство увеличить штат сотрудников с учетом текущего количества штатных сотрудников:

• Более 25 штатных сотрудников: наймите не менее пяти новых штатных сотрудников.
• Менее 25 сотрудников, занятых полный рабочий день: увеличьте штат сотрудников, занятых полный рабочий день, на 20% (например, компания с пятью штатными сотрудниками должна создать одну новую работу на полный рабочий день).

Вы также должны представить отчет об эффективности через 30 дней после заполнения окончательной предложенной должности. На это у вас будет до одного года после принятия в программу. Участники получат грант после того, как отчет будет отправлен, рассмотрен и утвержден.