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Lei de equidade salarial e perguntas frequentes

A Portaria de Equidade Salarial da Filadélfia torna ilegal que empregadores, agências de emprego ou seus agentes perguntem sobre seu histórico salarial atual ou anterior durante o requerimento ou processo de contratação. Você pode denunciar violações dessa lei à Comissão de Relações Humanas da Filadélfia.

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