O que fazemos
O Gabinete de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) trabalha com departamentos municipais, parceiros externos e membros da comunidade para desmantelar as barreiras institucionais e estruturais que impediram muitos residentes da Filadélfia por muito tempo. O escritório trabalha para criar uma Filadélfia mais justa, onde raça, etnia, deficiência, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, renda ou vizinhança não sejam determinantes do sucesso. Uma Filadélfia justa é aquela em que todos prosperam. Exige que as políticas, os serviços e a distribuição de recursos do governo municipal levem em conta as distintas histórias, desafios e necessidades das diferentes comunidades que atende.
Para atingir esses objetivos, o DEI se concentra em várias prioridades fundamentais:
- Construir uma força de trabalho — em todos os níveis — que reflita a diversidade das comunidades que atendemos e uma cultura no local de trabalho que valorize a inclusão e a igualdade racial como processo e resultado.
- Promover uma estrutura compartilhada para incorporar a equidade racial como um princípio governante no orçamento, no envolvimento da comunidade, na prestação de serviços e em iniciativas estratégicas significativas da cidade.
- Promover resultados equitativos de compras, contratações e empreendedorismo para que todas as pessoas e todas as empresas tenham a chance de crescer com sucesso, incluindo apoiar o comércio em bairros que foram prejudicados por práticas desiguais de crédito.
- Trabalhando em colaboração com departamentos municipais, parceiros comunitários e outras instituições para entender o racismo institucional, eliminar a desigualdade racial e melhorar os resultados para todos, prestando mais atenção às comunidades que estão em pior situação.
O DEI inclui e trabalha em estreita colaboração com:
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Sala 215 da Prefeitura, Filadélfia, Pensilvânia 19107 |
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(215) 686-2150
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