انتقل إلى المحتوى الرئيسي

القواعد واللوائح

تتحكم العديد من القواعد واللوائح في السلوك الأخلاقي لمسؤولي وموظفي مدينة فيلادلفيا. يمكنك قراءة ملخصات أكثرها صلة في هذه الصفحة. يجب توجيه الأسئلة إلى المكتب المناسب، مثل مجلس الأخلاقيات أو لجنة أخلاقيات الدولة.

انتقل إلى:


قانون بنسلفانيا لأخلاقيات الموظفين والموظفين

ينطبق قانون أخلاقيات الموظفين والموظفين في ولاية بنسلفانيا («قانون أخلاقيات الولاية») على المسؤولين الحكوميين في الولاية والمدينة والموظفين العموميين والمرشحين والمرشحين للمناصب العامة أو التوظيف. يتم إدارة القانون وإنفاذه من قبل لجنة أخلاقيات الدولة.

يوفر قانون أخلاقيات الدولة قواعد أخلاقية للموظفين. تتناول الأحكام الرئيسية لقانون أخلاقيات الدولة ما يلي:

  • الكشف عن المصالح المالية الخاصة.
  • تحديد تضارب المصالح.
  • قبول الأتعاب.
  • التماس التأثير غير اللائق أو قبوله.
  • الانخراط في التوظيف بعد الحكومة.
  • الدخول في عقود محظورة.
  • تجنب تعارضات التصويت.

ميثاق فيلادلفيا للحكم الذاتي: المادة 10

تسرد المادة 10 من ميثاق فيلادلفيا للمنازل («ميثاق المدينة») الأنشطة المحظورة لمجلس المدينة ومسؤولي المدينة والموظفين وأعضاء بعض المجالس واللجان. يتم إدارتها وإنفاذها من قبل مجلس الأخلاقيات.

يحدد ميثاق المدينة سلطات وواجبات وهيكل حكومة فيلادلفيا. وتتناول الأحكام الرئيسية للمادة 10 ما يلي:

  • قبول الإكراميات.
  • التماس مساهمات سياسية.
  • الانخراط في النشاط السياسي.
  • الاستقالة من العمل في المدينة للترشح لمنصب عام آخر.

يضع مجلس الأخلاقيات اللوائح التي تفسر المادة 10 من ميثاق الحكم الذاتي.


كود فيلادلفيا: مدونة أخلاقيات المدينة

تنطبق معايير السلوك والأخلاقيات في مدونة فيلادلفيا («مدونة أخلاقيات المدينة») على مسؤولي المدينة والموظفين وأعضاء بعض المجالس واللجان. يدير مجلس الأخلاقيات ويفرض مدونة الأخلاقيات.

تتناول الأحكام الرئيسية:

  • تمثيل المصالح الخارجية أمام المدينة.
  • الانخراط في التوظيف بعد الحكومة.
  • قبول الهدايا من أولئك الذين يبحثون عن أعمال في المدينة.
  • مشاركة معلومات المدينة السرية.
  • تحديد وتجنب تضارب المصالح.
  • مطالبة بعض الموظفين وأعضاء المجالس واللجان بتقديم نموذج بيان سنوي للمصالح المالية لدى إدارة السجلات بالمدينة.

يضع مجلس الأخلاقيات اللوائح التي تفسر مدونة الأخلاقيات.


كود فيلادلفيا: عقود العطاءات غير التنافسية؛ المساعدة المالية

ينطبق الفصل 17-1400 من قانون فيلادلفيا، المعروف باسم قانون «الدفع مقابل اللعب» في المدينة، على مقاولي الخدمات المهنية أو متلقي المساعدة المالية أو المقاولين الرئيسيين أو المقاولين من الباطن للحصول على عقود أفضل قيمة، مع استثناءات محدودة.

يعزز هذا القانون نزاهة وشفافية عمليات التعاقد في المدينة من خلال القضاء على المحسوبية الحقيقية والمتصورة في منح عقود الخدمات المهنية في المدينة والمساعدة المالية. يتطلب قيود الأهلية وقاعدة الإسناد ومتطلبات الإفصاح الإلزامية.


أوامر تنفيذية للبلدية

الأوامر التنفيذية هي توجيهات لموظفي الفرع التنفيذي والكيانات الأخرى (مثل المجالس واللجان وفرق العمل) التي أنشأها رئيس البلدية. في بعض الحالات، مثل قبول الهدايا، قد تكون الأوامر التنفيذية أكثر صرامة من القواعد الخاصة بموظفي الفرع غير التنفيذي.

الأمر التنفيذي 10-16: قبول الهدايا من قبل مسؤولي المدينة والموظفين

يمنع هذا الأمر مسؤولي المدينة وموظفيها من قبول الأموال أو هدايا معينة من مصادر محددة. تشمل الأحكام الرئيسية ما يلي:

  • تعريف «المصادر المحظورة».
  • قائمة الاستثناءات المحدودة للقاعدة.
  • وضع إجراءات لإعادة الهدايا المحظورة.
  • تحديد العقوبات لتقديم الهدايا المحظورة.
  • تنظيم الهدايا بين موظفي المدينة.
  • إنشاء عقوبات لعدم الامتثال.

الأمر التنفيذي 12-16: تنظيم التوظيف الخارجي والتوظيف الذاتي لمسؤولي المدينة وموظفيها

يحدد هذا الأمر المتطلبات لشغل الوظائف الثانية والإبلاغ عنها.


الأمر التنفيذي 1-11: حظر المحسوبية

يحظر هذا الأمر الإشراف المباشر وإجراءات الموظفين المتعلقة بأفراد الأسرة المقربين. كما أنه يفرض الكشف.


الأمر التنفيذي 2-18: الوقاية من التحرش الجنسي في حكومة المدينة

يحظر هذا الأمر التمييز على أساس الجنس والتوجه الجنسي والهوية الجنسية. كما تحدد عمليات الإبلاغ والتحقيق.


الأمر التنفيذي 9-17: حماية المبلغين عن المخالفات

يحمي هذا الأمر من الانتقام بسبب الإبلاغ عن المخالفات أو الهدر. تشمل أمثلة الانتقام الفصل أو التعليق أو تخفيض الرتبة.

قمة